Jiří Rostecký Blog mladého podnikatele

Jak vybírat lidi

7 změn, díky kterým vydělávám víc

Hodně mě zaujal článek Radka Strouhala o čtyřech vzměnách, díky kterým dnes vydělává více. Je to dost zajímavé téma, protože často stačí malá změna, která přinese nečekaně velký výsledek. Tyto změny děláme postupně všichni a pro každého z nás je jejich objevení jinak důležité. Proto mě napadlo sepsat článek na podobné téma, akorát uvedu změny, které […]

31. 7. 20146 minut čtenípřečíst článek

Co mě nejvíce bavilo na nákupu mého prvního Maca?

Dlouho jsem odolával, až jsem si před pár měsíci koupil iPhona. To byla moje první zkušenosti s Applem. Nový mobil jsem si rychle zamiloval, prostředí mi přišlo velice příjemné a snadno ovladatelné. Dnes už bych jiný mobil nechtěl, leč jsem k němu nejdříve přistupoval trochu skepticky (přeci jen jsem byl androiďák). Pak ale přišel Mac.

27. 7. 20142 minuty čtenípřečíst článek

Co levní textaři dělají špatně?

Na začátku je nutno si zodpovědět záludnou otázku – kdo je levný textař? Pro někoho je to ten, co píše za pětistovku za normostranu, pro jiného ten za stovku a pro někoho to může být někdo, kdo vůbec práci počítá na normostrany. Pro účely tohoto článku počítejme s těmi, jichž je na trhu nejvíce, tedy […]

24. 1. 20146 minut čtenípřečíst článek

Blogování z vás odborníka neudělá

Poslední dobou mám pocit, že se objevilo nové know-how na úspěch. Ono není tak nové, ale začalo se trochu zneužívat. Všiml jsem si, že řada lidí začala blogovat a předstírat svou profesionalitu. Často to ale končí naprostým zklamáním, kdy jedinou povedenou prací jsou články na blogu.

1. 12. 20132 minuty čtenípřečíst článek

Věřit si nestačí. Musíte na to i mít…

Řeknu vám dva naprosto odlišné příběhy, které mě přivedly na jednu zajímavou myšlenku. Že lidé, co dávají ze všech nejvíce najevo své ambice, vyzdvihují své kvality a působí možná až přehnaně sebejistým dojmem, často končí podstatně hůře než ostatní, jimž okolí na základě jejich chování třeba tak nevěří a neočekává od nich mimořádné výsledky.

11. 10. 20132 minuty čtenípřečíst článek

První měsíc budování vlastní firmy. Co jsme stihli a co chystáme?

Tak už to je skoro měsíc od založení mé první firmy iParťák s.r.o. Byl to velmi těžký měsíc, ale především takový stagnační měsíc. Začali jsme postupně realizovat první úkoly, mezi nimiž se vyjímal zejména výběr a následný nábor nových lidí, podepisování nových smluv se současným týmem a dořešení všech právních a účetních věcí, kterým mnohdy […]

1. 10. 20134 minuty čtenípřečíst článek

Proč není snadné vybudovat nového iParťáka?

Už několik lidí mi řeklo, že by rádi vybudovali to, co jsem vybudoval já. Vždyť jde přece jen o přeposílání objednaných textů a kasírování vlastně za nic. Vždyť stačí sehnat pár jakžtakž dobrých textařů z Webtrhu a můžete vesele nabízet své služby. Je to tak snadné! V tomto článku vám povím, proč není.

2. 6. 20136 minut čtenípřečíst článek

Proč někteří nechávají klienty čekat donekonečna, přičemž se na ně už dávno vykašlali?

V posledních týdnech jsem si uvědomil jednu důležitou věc. V podnikání nejsem závislý na lidech. Myslím tím ty, co pro mě mají pracovat, nikoliv ty, pro které pracuji já. V minulosti jsem si tento fakt neuvědomoval a promarnil jsem tak dokonce měsíce života čekáním. Dnes už jsem moudřejší.

16. 1. 20133 minuty čtenípřečíst článek

Co se mi v uplynulém roce NEPOVEDLO a z čeho jsem se maximálně poučil?

Řada blogerů v posledních dnech vydává články, kde hodnotí uplynulý rok 2012. Velmi rád je čtu, neboť mi ukazují cestu a vývoj jiných lidí a motivují mne. Rozhodl jsem se to pojmout trochu jinak. I já bych vám mohl říci, že rok 2012 pro mne byl vůbec nejúspěšnějším rokem v mé podnikatelské kariéře a stejně jako ostatních […]

31. 12. 20127 minut čtenípřečíst článek

Lidí na správném místě si važte. Zvlášť, když je to místo pro vás životně důležité…

Jednou z mých nejcennějších, ale zároveň i nejsmutnějších zkušeností při podnikání je to, že lidé tu nejsou věčně. Nemluvím o délce života, ale o tom, jak dlouho pro nás někteří lidé mohou pracovat. Stejně tak ale nemluvím o tom, že od nás odejdou třeba kvůli špatným pracovním podmínkách, ale například kvůli nemoci, zakládání rodiny a […]

26. 9. 20123 minuty čtenípřečíst článek